СРЕДА МЕЖДУНАРОДНОГО БИЗНЕСА (на примере Франции)

Цель исследования состоит в выявлении слабых сторон социально-культурного развития города Белгорода для молодого поколения, а также в разработке дальнейших предложений рекомендательного характера по устранению таковых. В статье рассматриваются основные направления формирования социально-культурной среды города Белгорода, обосновываются принципы организации этой деятельности и предлагаются основные направления по ее реализации. Текст научной статьи Белгород - это город творческих и активных представителей молодого поколения, просвещенных культурно и духовно, которые уверенно следуют тенденции времени и достигают поставленных целей и задач. Молодежь всегда отождествлялась, с одной стороны, с потенциалом положительных перемен в социуме, а с другой - с допустимым фактором общественной нестабильности. В современной среде значимость молодого поколения в жизни общества постепенно увеличивается, взгляды на молодежь терпят изменения: От молодежи в значительной степени зависят скорость и характер общественного развития. Непосредственно эти факторы являются определяющими в приоритетной составляющей развития молодежной политики города Белгорода. Базой ее реализации являются: Стратегия государственной молодежной политики Российской Федерации и Стратегия развития города Белгорода до года [3, ]. Непосредственно культура формирует ценностно-ориентированное социокультурное пространство, которое является питательной средой для развития экономики региона и города, а также активизации и реализации креативных возможностей молодежи.

Неэкономическая среда бизнеса. Бизнес и политика

Результаты и эффективность работы любого предприятия в значительной мере зависят от факторов ее внешней среды. Внешняя среда компании может быть: Прямого воздействия микросреда, среда прямого окружения , Косвенного воздействия макросреда. Внешняя среда прямого воздействия, ее основные характеристики Внешняя среда прямого воздействия состоит из набора объектов, прямо или непосредственно влияющих на деятельность предприятия.

Социально-культурная среда [c] Социально-культурная среда бизнеса [c] Качество жизни как понятие включает качество, количество.

Категориально-понятийный аппарат теории СКД Вводная: СКД, социально-культурное взаимодействие, понятийный аппарат, социально-культурная среда, современная социально-культурная ситуация. Культурная деятельность — это деятельность, направленная на создание, сохранение, распространение культурных ценностей и приобщение к ним различных слоев населения.

Социальная работа — деятельность по оказанию помощи отдельным людям, группам или общностям в реализации их материальных и духовных потребностей, обеспечивающая возможность их полноценного функционирования в обществе в качестве его субъектов. Социальная педагогика сегодня интерпретируется как теория социального воспитания человека на протяжении всех этапов его жизненного пути, как педагогический компонент социальной работы.

Социально-культурная деятельность соответственно может быть определена как интегративная много функциональная сфера деятельности, одна из соответствующих социальной работы, ее целью являются организация рационального и содержательного досуга людей, удовлетворения и развитие их культурных потребностей, создание условий для самореализации каждой отдельной личности, раскрытия ее способностей, самосовершенствования и любительского творчества в рамках свободного времени.

Таким образом, социально-культурная деятельность является социально и педагогически, организованным гарантом сохранения, развития и освоения культурных ценностей, создания благоприятной основы для социально-культурных инноваций и инициатив. Социально-культурная деятельность - является одной из областей современного педагогического и культурологического знания. Объектом и предметом социально-культурной деятельности является социально-педагогическая и социально-культурная среда обитания человека, возможные пути и формы активного взаимодействия этой среды на духовное развитие различных социальных, возрастных, профессиональных и этнических групп.

Процессы демократизации и духовного обновления общества объективно связаны с повышением роли духовной культуры. Человек как носитель и творец культуры в праве рассчитывать на предоставление необходимых условий для свободного развертывания своей культурно-созидательной деятельности.

Форум призван продемонстрировать лучшие образцы создания доступной среды для людей с инвалидностью в области культуры, организовать площадку межсекторного взаимодействия, стимулировать создание в городе универсального дизайна, развитие социально-культурных технологий и программ обучения специалистов. Регистрация на Форум обязательна - : Какой должна быть доступная культурная среда для людей с ограниченными возможностями здоровья?

Какие технологии и программы используются для организации доступной среды в области культуры?

Ключевые понятия: правовая среда, культурная среда, политическая среда, (социальная составляющая внешней среды, природно-климатические по системе обычного права, фактически включены в гражданский кодекс.

Внешняя среда в бизнесе Введение До сих пор мы рассматривали основные переменные, от которых зависит успех организации, акцентировав внимание на факторах, действующих внутри организации. Представляется очевидным и логичным сосредоточить заботы руководства в первую очередь на своей организации. Однако ее успех решающим образом зависит также от сил, внешних по отношению к организации и действующих в глобальном внешнем окружении.

В сегодняшнем сложном мире для эффективного выполнения управленческих функций необходимо понимать действие этих внешних переменных. В данной главе рассматриваются характеристики внешней среды; описаны также факторы, имеющие важнейшее значение для руководства организации. Прочитав эту главу, вы познакомитесь с терминами и понятиями, выделенными выше.

Ее внутренние факторы были основным объектом рассмотрения разных школ в теории управления. Каждая школа акцентировала внимание в первую очередь на тех аспектах, на которые, по ее мнению, должно было бы влиять руководство организации в целях ее успешного функционирования. Школа научного управления, например, сосредоточилась, в основном, на задачах и технологии управления, школа административного управления — на создании структуры, которая должна обеспечить достижение целей организации, школа человеческих отношений — на людях в организации.

Исследователи этих первых школ уделяли мало внимания факторам, находящимся вне организации. Сегодня это считается крупным недостатком любого подхода, в прошлом же так не думали. По сути дела, вклад каждой школы оценивали с точки зрения повышения эффективности достижения целей организации. Поэтому в некотором смысле каждая школа поступала правильно, концентрируясь на внутренних вопросах, поскольку они были относительно важнее для эффективности и выживания организации.

2.2. ВНЕШНЯЯ СРЕДА ОРГАНИЗАЦИИ

Внешняя среда международного маркетинга и ее роль в процесс интернационализации деятельности фирмы. Влияние правовой среды на международную маркетинговую деятельность. Факторы элементы политической среды и их влияние на маркетинговую деятельность фирмы за рубежом. Учет основных элементов экономической среды при планировании международного маркетинга. Влияние международной торговой политики государства на маркетинговую деятельность фирмы за рубежом.

Но чтобы уяснить механизм влияния социокультурной среды высшего учебного заведения на . полей (например, в сфере образования, науки, бизнеса и др.) Социокультурная среда высшего учебного заведения — понятие .. единая общечеловеческая система ценностей, которая включает в себя всё.

То есть это совокупность различных объективных и субъективных факторов, позволяющих предпринимателям реализовывать свои функции. Экономическая ситуация обусловливает наличие платежеспособного спроса, возможности покупки тех или иных видов товаров. Она включает также рынок труда, наличие свободных рабочих мест, избыток или недостаток рабочей силы. Сюда относятся также наличие и доступность денежных средств. На экономическую обстановку оказывает влияние политическая ситуация. В определенной степени способы управления экономикой есть результат политических целей и задач находящегося у власти правительства.

Предпринимательство действует и развивается в рамках соответствующей правовой среды. Система постановлений и законов по налогообложению оказывает существенное влияние на развитие бизнеса. Технологическая среда отражает уровень научно-технического развития, который воздействует на предпринимательство через автоматизацию производства, совершенствование технологических процессов, химизацию.

Организационно-техническая среда характеризуется наличием инфраструктуры бизнеса банки, юридические, бухгалтерские, аудиторские фирмы, рекламные агентства, транспортные, страховые компании и т. Физическая или географическая среда включает комплекс природных условий, которые оказывают влияние на размещение предприятий.

Внутренняя, макро и микро среда маркетинга

Международная экономика 1. Политико-правовое , социально-культурное и технологическое среду международных экономических отношений. Средой международных экономических отношений выступают политико-правовые, социально-культурные, технологические и экономические условия их функционирования и развития. Причем эти условия являются достаточно разными не только на разных этапах развития человеческого общества, но и в условиях одного и того же исторического периода.

Однако, как показывает опыт, среда международных экономических отношений любых обстоятельствах включает в себя следующие основные составляющие:

СОЦИАЛЬНО-КУЛЬТУРНАЯ СРЕДА: КАК ОБЪЕКТ ИЗУЧЕНИЯ В КОНТЕКСТЕ «Социально-культурные основы экономических процессов» включают образец лекций и образец Формы социальной ответс-твенности бизнеса.

Индекс конкурентоспособности Всемирного экономического форума определяется по таким факторам: Глобализация участие в международной торговле и инвестициях. Качество государственной исполнительной политики. Качество финансовых услуг, состояние рынка капиталов. Потенциал и использование научно — исследовательских и исследовательско — конструкторских работ. Наличие и квалификация трудовых ресурсов. По этому показателю в г. Украина занимала е место 1-е - США. Индикатор структурных реформ ЕБРиР базируется на определении среднего значения 8 показателей: Шкала оценок от 1 до 4.

В Украине он равен 2,4, в Венгрии — 3,7. Индекс либерализации де Мело-Денизера-Гельба основан на определении кумулятивного показателя уменьшения влияния государства на экономические процессы.

5. Анализ бизнес-среды организации

траница 1 Социально-культурная среда определяет вид и цену товаров, потребляемых в обществе и в отдельных группах покупателей. Элементы этой среды - образование, культура, нравственные нормы и религиозные традиции - оказывают непосредственное влияние на спрос, на отношение отдельных работников к своим трудовым обязанностям. Складывающиеся традиции, обычаи, стереотипы оказывают существенное влияние на потребление в рамках данной территории, но они могут быть совершенно иными в другом месте.

Она представляет собой группу потребителей со своим социально-культурным статусом, где укрепились и утвердились определенные установки, жизненные ценности потребителей строительной продукции, ожидания и меняющиеся отношения людей, различные движения в защиту потребителей.

Среда прямого воздействия включает факторы, непосредственно влияющие на Это технологические, социально-культурные, экономические, Поскольку бизнес как деятельность становится сложнее, требуется все больше и.

Он помогает получить такие результаты, которые могут повлиять на принятие решений в области выбора целей, а также на всю деятельность предприятия в перспективе. Анализ внешней среды дает организации время для прогнозирования возможностей, время для составления плана на случай непредвиденных обстоятельств, время для разработки системы раннего предупреждения на случай возможных угроз и время на разработку стратегий, которые могут превратить прежние угрозы в любые выгодные возможности.

Анализ внешней среды предполагает исследование двух ее компонентов: Макроокружение — это общие условия среды нахождения организации. В большинстве случаев макроокружение не носит специфического характера по отношению к отдельно взятой организации. Однако степень влияния состояния макроокружения на различные организации различна. К макроокружению организации относят: Анализ макроокружения включает изучение влияния на деятельность предприятия таких компонентов среды, как состояние экономики, правовое регулирование, политические процессы, природная среда и ресурсы, социальная и культурная составляющие общества, уровень развития научно-технического прогресса, инфраструктура, международное положение и т.

Непосредственное окружение анализируется по следующим основным компонентам: Любой из указанных ресурсов имеет очень большое значение для эффективной деятельности организации. Поэтому качественный стратегический анализ каждого отмеченного ресурса как фактора непосредственного окружения организации, а также их системный многофакторный анализ в целом — это приоритетная цель подсистемы стратегического анализа и всего стратегического планирования.

К непосредственному окружению относятся покупатели и поставщики. Изучение покупателей позволяет организации лучше уяснить то, какой продукт в наибольшей мере будет приниматься покупателями, на какой объем продаж может рассчитывать организация, в какой мере покупатели привержены продукту именно данной организации, насколько можно расширить круг потенциальных покупателей, что ожидает продукт в будущем и многое другое.

Анализ поставщиков сориентирован на выявление тех аспектов в деятельности субъектов, снабжающих организацию различным сырьем, полуфабрикатами, энергетическими и информационными ресурсами, финансами и т.

Основы менеджмента. Понятие организационной культуры.

Как мусор в"мозгах" мешает тебе больше зарабатывать, и что ты лично можешь сделать, чтобы очистить свои"мозги" от него полностью. Нажми здесь чтобы прочитать!